令和７年度訪問看護ステーション代替職員確保支援事業
受付終了受付終了 2026/04/01
訪問看護ステーションで働く看護職員が、出産や育児、介護のため、長期間にわたって休業する場合に、訪問看護ステーションが代替職員を確保する経費を支援します。
基本情報
| 補助上限額 | 上限額の定めなし（要確認） |
|---|---|
| 補助率 | 10/10 |
| 対象従業員規模 | 従業員数の制約なし |
| 制度区分 | — |
| 制度番号 | S-00006620 |
| 対象地域 | |
| 対象業種 | 全業種 |
| 利用目的 | — |
公募回次の履歴
| 回次 | 受付開始 | 受付終了 | 事業完了期限 |
|---|---|---|---|
| — | 2025/04/01 | 2026/04/01 | 2026/04/01 |
制度の説明（出典データ）
■目的・概要
「訪問看護ステーション代替職員（産休等）確保支援事業実施要綱」（平成２９年３月２２日付２８福保高介第１６６５号。以下「実施要綱」という。） に基づき、訪問看護ステーションに勤務する看護職員が出産、育児又は家族の介護のため長期間にわたって休業する場合に、当該訪問看護ステーションが代替職員の確保にかかる経費を支援することにより、訪問看護師の勤務環境の向上及び定着の推進を図る。
■根拠法令
令和７年度訪問看護ステーション代替職員（産休等）確保支援事業費補助金交付要綱
■応募資格
交付要綱及び別紙参照
■地理条件
東京都内の訪問看護ステーション
■問合せ先
東京都 福祉局 高齢者施策推進部 在宅支援課
介護医療連携推進担当
電話：０３－５０００－７５６０
土日祝日、年末年始を除く
■参照URL
【補助金】令和7年度訪問看護ステーション代替職員（産休等）確保支援事業|訪問看護推進総合事業|東京都福祉局
※申請様式は上記リンク先から必要なものをダウンロードしてください。